کد خبر : 31118
تاریخ انتشار : دوشنبه ۲۰ اسفند ۱۴۰۳ - ۱۵:۱۹

مدیرمسئول و صاحب امتیاز پرویزمددی

فردا نخستین دوره انتخابات کمیته های انضباطی کارکنان مشمول قانون کار شرکت نفت گچساران برگزار می‌شود

فردا نخستین دوره انتخابات کمیته های انضباطی کارکنان مشمول قانون کار شرکت نفت گچساران برگزار می‌شود
پایگاه خبری ۱۱۴نور کهگیلویه و بویراحمد

فردا نخستین دوره انتخابات کمیته های انضباطی کارکنان مشمول قانون کار شرکت نفت گچساران برگزار می‌شود

فردا سه شنبه ۲۱ اسفند نخستین دوره انتخابات کمیته های انضباطی کارکنان مشمول قانون کار شرکت نفت و گاز گچساران برگزار می‌شود.

به گزارش روابط عمومی شرکت بهره‌برداری نفت و گاز گچساران، نخستین دوره انتخابات کمیته‌های انضباطی کارکنان مشمول قانون کار شرکت نفت و گاز گچساران صبح فردا سه شنبه ۲۱ اسفند ۱۴۰۳ به صورت الکترونیک برگزار میشود بر این اساس لینک شرکت در انتخابات به صورت پیامک به شماره تلفن‌های ثبت شده نیروهای مشمول شرکت در انتخابات ارسال می‌شود.
نیروی قرارداد معین ۹۸۵ نفر نیروی قراردادی ۱۴۰ نفر کارگر رسمی و ۲ هزار و ۳۸۵ نفر نیروی ارکان ثالث شرایط شرکت در این دوره از انتخابات را دارند.
این انتخابات فردا راس ساعت ۹ صبح آغاز و تا ساعت ۱۴ برگزار میشود که ساعت پایانی قابل تمدید عنوان شده است.
در نخستین دوره این انتخابات ۸ نفر از نیروهای قراردادی آقایان مسعود زمانی، محمد مصطفی براتی، شاهرخ محمدیان، محمود محمودی مقدم ، عباس ایرجی، فردین دلاوری، بهروز باشتی زاده و محمدعلی امیان پور کاندیدای این انتخابات شده‌اند. همچنین آقایان سجاد ناصر‌زاده، سیاوش شهبازی، محمد حسینی، فرهاد عربی نره،سید حسین نشاطی نیا، سید سعید فروزنده، منان حسینی، سید نصر الله حبیبی آبدگاه، فرشید صالحی، سینا حسینی، سید نورالدین فرقانی و سرکارخانم آذر علیخواه از نیروهای ارکان ثالث کاندیدای نخستین دوره انتخابات کمیته های انضباط کاری کارکنان مشمول قانون کار شرکت بهره برداری نفت و گاز گچساران شده اند.
در پایان این انتخابات ۲ نفر از نیروهای قراردادی به عنوان نیروی اصلی و ۲ نفر على البدل همچنین ۲ نفر از نیروهای ارکان ثالث به عنوان نیروی اصلی و ۲ نفر نیز علی البدل انتخاب می‌شوند.
آئین نامه انضباطی کارکنان مشمول قانون کار شاغل در صنعت نفت در راستای تسریع و تسهیل امور و عملیات اجرایی شرکت ایجاد شرایط کار سالم و بدون مخاطرات و حوادث زیان‌بار ممانعت از بی نظمی و کم کاری و تنبیه کارکنان خاطی افزایش سطح کمی و کیفی خدمات افزایش انگیزه کار تلاش خلاقیت و بهره وری نیروی انسانی رعایت حقوق انسانی و حفظ احترام متقابل مدیران سرپرستان و کارکنان نسبت به یکدیگر و ترویج اخلاق اسلامی در ۷ فصل تدوین شده است.
این آئین نامه طی سال گذشته ۱۹۰۲ در چندین نوبت توسط اداره بهبود روابط کار و محیط اجتماعی شرکت بهره برداری نفت و گاز گچساران به امور اداری‌های ادارات این شرکت ابلاغ شده است.

برچسب ها :

ناموجود
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.